Van Talent naar Strengths

De neiging om dingen te repareren is een talent. De stemming van je medemensen aanvoelen is een talent. Als je van nature geneigd bent tot competitie is dat een talent. Als je charismatisch bent is dat een talent. Elk zich herhalend patroon van denken, voelen en gedragen is een talent als het op een productieve manier kan worden ingezet. Koppigheid? Koppigheid is een talent als je een baan hebt waarin je niet mag wijken, zelfs niet als je op enorme weerstand stuit.

Ben jij nieuwsgierig naar jouw talenten? Dan wil ik je graag uitnodigen om de CliftonStrengths® assessment te doen. Deze test is een krachtige online tool waarmee personen hun talenten kunnen identificeren, begrijpen en maximaliseren. Je talenten bepalen waar je van nature goed in bent en waar je energie van krijgt.

Bedrijven Individuen Contact

Strengths Company heeft o.a. gewerkt voor:

De Coach

De StrengthsFinder / CliftonStrengths® test is een krachtige online tool waarmee personen hun talenten kunnen identificeren, begrijpen en maximaliseren.

Maar de échte kracht zit ‘m in de terugkoppeling. Hier kom ik in beeld. Een goede StrengthsFinder coach kan de vertaalslag maken van je talenten naar je werk en je werkomgeving. Zo’n verhelderend uitleg- en coaching gesprek duurt ca. anderhalf uur, is leuk en interactief en garandeert een snelle en significante stap voorwaarts in je persoonlijke ontwikkeling. Je leert direct je talenten bewuster in te zetten. Mocht je na het eerste gesprek een job coaching gesprek of een verdiepingsgesprek willen, dan kan dat natuurlijk altijd.

Het weten, snappen en omarmen van je sterke punten kan je de weg wijzen bij veel belangrijke beslissingen.

Bekijk de video: ‘Uw StrengthsFinder coach: Irma Dekking’.

The CliftonStrengths® assessment is a deadly accurate test, a masterpiece for de development of people, but the magic is in the feedback. - Jim Clifton

Maak een afspraak

Business en teams

Meer dan 90% van de Fortune 500-bedrijven heeft CliftonStrengths gebruikt om strengths-based ontwikkeling in hun werkcultuur te brengen.

Heeft u medewerkers die moeten samenwerken en elkaar niet goed begrijpen? Zijn er werknemers waarvan u vermoedt dat ze behoorlijk wat in hun mars hebben, maar dat het er niet uit komt? Heeft u een vacature en wilt u meer zekerheid dat u de juiste kandidaat kiest? Moet u een team managen dat groot is en waarvan de team leden verspreid zitten over de wereld of waarbinnen de communicatie niet loopt?

StrengthsCompany kan bij al deze situaties kan helpen. Meestal is een kort traject voldoende, maar wel met resultaten op de lange termijn! Zodra er met CliftonStrengths / StrengthsFinder gewerkt wordt verandert onmiddellijk de dynamiek; het verbetert de samenwerking en prestaties. Werknemers bij organisaties die Strengths-based georiënteerd zijn, zijn meer betrokken. Bedrijven die het hoogst scoren op betrokkenheid ten opzichte van minder betrokken bedrijven laten het volgende zien:

37% minder ziekteverzuim
21% grotere productiviteit
22% hogere omzet en winst
28% minder diefstal
48% minder veiligheidsincidenten

Dit zijn de resultaten van Gallup′s onderzoek in 192 organisaties, 49.928 business/work units en 1.390.941 werknemers verspreid over 34 landen in 2012.

Maak een afspraak

Coaching voor individuen

Individueel

Vraag je je ooit af waarom je bepaalde keuzes maakt? Waarom doe je sommige dingen moeiteloos doet en andere dingen niet van de grond lijken te komen?

Steeds meer bedrijven gebruiken StrengthsFinder als een middel om mensen taken of projecten te laten doen die écht bij hen passen. Mensen die vanuit hun talenten werken, zijn vitaler, zelfverzekerder, gelukkiger, meer betrokken bij hun werk en ervaren minder stress.

Als je nieuwsgierig bent naar je unieke talenten, dan is dit je kans om ze te ontdekken. Ik werk bij een aantal geweldige bedrijven die je op deze website kunt vinden en ik heb verbluffende resultaten gezien binnen deze organisaties.

Je kunt je talenten gebruiken in je cv, en je kunt ze meenemen in een sollicitatie- of functioneringsgesprek. Natuurlijk zijn ze ook handig om te vermelden op je Linkedin profiel en / of op andere social media.

Doe je voordeel met meer dan 50 jaar wetenschappelijk onderzoek. Maak nu een afspraak en laat de StrengthsFinder® je helpen om je talententen te ontdekken!

Maak een afspraak